Feng Shui Kantor: Karyawan Tidak Akur? Inilah Yang Dapat Anda Lakukan

- 6 Desember 2021, 21:29 WIB
Ilustrasi kantor
Ilustrasi kantor /Pixabay/

HALOYOUTH - Karyawan merupakan pilar bagi perusahaan mana pun. Seperti kolom pendukung, mereka menjaga perusahaan agar tidak runtuh karena bebannya sendiri dan memastikan bahwa perusahaan akan dapat berfungsi sehari-hari.

Dengan demikian, banyak pengusaha memahami bahwa sangat penting bagi karyawan untuk melakukan bagian mereka, seperti roda gigi dalam jaringan roda yang kompleks.

Namun, karyawan bukan sekadar roda penggerak - baik dalam arti harfiah maupun kiasan. Kita hidup, bernafas sebagai manusia, dan kita semua memiliki kebutuhan dan preferensi kita sendiri.

Baca Juga: Tes Psikologi: Pilih Kartu Tarot dan Lihat Apa yang Akan Menantimu dalam Waktu Satu Bulan ke Depan

Meskipun demikian, beberapa karyawan akan rukun satu sama lain, sementara yang lain pasti akan terlibat konflik satu sama lain. Jadi, apa yang dapat Anda lakukan untuk membantu karyawan Anda bergaul satu sama lain?

1. Komunikasi adalah Kunci

Konflik muncul terutama karena kesalahpahaman. Alasan lain termasuk sikap kerja yang bertentangan dan ketidakcocokan kepribadian secara umum. Apa pun alasannya, sebagian besar masalah dapat diselesaikan dengan membicarakannya.

Dorong komunikasi di antara karyawan Anda dan pastikan untuk campur tangan jika Anda melihat konflik semakin tidak terkendali. Ingat, ini adalah tempat kerja, bukan zona perang. Karyawan tidak perlu "berpihak".

Baca Juga: Wow! Inilah 5 Bahan Dasar Feng Shui yang Cocok Digunakan untuk Buat Air Mancur di Area Rumah, Dijamin Hoki

Bicarakan semuanya dan jadilah penengah, jika situasinya tidak membaik, mungkin ini saatnya untuk mengambil tindakan yang lebih drastis.

2. Mencegah lebih baik daripada mengobati

Konflik antar karyawan merugikan perusahaan, dan akan sangat ideal bagi pengusaha untuk mencegah timbulnya konflik seperti itu sejak awal. Karena itu, di sinilah konsep fengshui akan berguna. Untuk mencegah terjadinya konflik, pertama-tama kita harus bekerja pada hubungan interpersonal karyawan.

Anda dapat mempertimbangkan untuk menempatkan emblem seperti Guardian of Prosperity di kantor Anda untuk membantu menangkal energi negatif dan mengurangi kemungkinan konflik. Terlebih lagi, lambang ini juga mampu mencegah hilangnya kekayaan dan meningkatkan perolehan kekayaan dalam jangka panjang.

Baca Juga: Inilah 5 Aturan dan Tips Feng Shui Tentang Posisi Air Mancur di Rumah, Energi Positif Dijamin Bakal Mengalir

3. Ventilasi kantor

Pastikan untuk membuka semua jendela di kantor Anda dan beri ventilasi di tempat itu setidaknya sebulan sekali jika memungkinkan. Memiliki kantor yang berventilasi baik mendorong aliran “qi”, meningkatkan energi positif dan menghilangkan kenegatifan yang bernanah di kantor.

Ini akan membantu meningkatkan mood semua orang di kantor, yang selanjutnya mengurangi kemungkinan konflik yang terjadi dalam jangka panjang.

Secara keseluruhan, hubungan interpersonal adalah masalah yang rumit. Seperti furnitur kayu di rumah Anda, pembusukan pilar dimulai dari dalam.

Baca Juga: Coba 8 Cara Feng Shui ini untuk Menambah Energi Baik Dalam Rumah

Ada banyak perbaikan yang dapat dilakukan fengshui untuk karyawan Anda, jadi kami mendorong Anda untuk menghubungi Master fengshui yang kredibel untuk mendapatkan saran profesional dan personal. Selesaikan masalah sejak awal sebelum bunga-bunga berbahaya bermekaran.***

Editor: Rifqiyudin

Sumber: Beragam Sumber


Tags

Artikel Pilihan

Terkait

Terkini

Terpopuler

Kabar Daerah